Впровадження

Тип проекту:
Автоматизація
Виконавець проекту:
Всі впровадження цього автора:
Дивитись »
Впроваджена програма автоматизації:
Зарплата і управління персоналом
Галузь:
Виробництво, ПЕК > : Промисловість будівельних матеріалів
Канали збуту:
Оптова торгівля

Автоматизовано наступні функції:

  • Облік та звітність за міжнародними та національними стандартами >
    • Облік та звітність за національними стандартами >
      • Україна
  • Управління персоналом та кадровий облік (HRM) >
    • Кадровий облік
    • Підбір кадрів
    • Аналіз кадрового складу
    • Застосування різнопланових мотиваційних схем
    • Оцінка ефективності служби персоналу та аналітична звітність
    • Розрахунок зарплати
    • Облік робочого часу
    • Підготовка регламентованої звітності

Впроваджено в:

  • ООО "Новая Волна"
  • Загальна кількість співробітників, включно з філіями: 25
  • Запоріжжя
  • 06.06.2011

Параметри впровадження:

  • Автоматизовано робочих місць: 2
  • З них одночасно працюють:
    • В режимі товстого клієнта: 2
  • Варіант роботи: Файловий

Інші параметри:

Вариант работы - файловый,общее количество автоматизированных рабочих мест - 2, среднее количество подключений к базе в день - 2